な行

入学要件

  • 主に昇進・昇格において用いられる用語で、上位役職・等級に昇格させるための判断基準のひとつ。
  • 主に、「上位役職・等級の責任・権限を担うことができるか」、といった観点で判断する基準である。
  • アセスメントや保有資格、経験、評価結果、業績指標など様々なものが基準として考えられるが、各企業、あるいはその仕事に合致したものが設定される。

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お役立ち資料|【前編】企業成長につながるエンゲージメントの高い組織のつくりかた

内容概要

コロナ禍を経て、働き方が大きく変容する中で従業員と会社の関係も変わり、優秀な人材を引き留め・迎え、会社の生産性を向上させるため、エンゲージメントに着目する企業が増えてきています。

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