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「積み上げ型」から「投資型」へ転換する! 人的資本経営時代を生き抜く「戦略的要員計画」の構築手法
労働人口減少や人件費高騰が進む中、企業にはDXやAIを活用した要員の「少数精鋭化」と、限られた人材への投資が求められます。 本セミナーでは、単なる数合わせや現場の積み上げではない、企業の生産性向上や新規事業創出に直結する […]
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現在、多くの企業において離職率の改善や従業員エンゲージメント向上などの課題に直面しています。一方で、これらの課題に対して様々な施策を打つものの指標が改善されない企業も少なくありません。
本セミナーでは、離職率の改善や従業員エンゲージメント向上のヒントとして、「キャリア・パースペクティブ(自分の人生における職業人生を中心とした生き方の実現可能性が加味された、短期的・長期的見通し)」と、部下に未来の見通しを語る重要性についてご案内いたします。

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1.従業員エンゲージメントとキャリア・パースペクティブ
2.ヒトはなぜ辞めてしまうのか
3.部下に未来の見通しを語るとは
4.管理職教育再考のススメ
※セミナー内容は変更となる場合がございます。予めご了承ください。
無料

Web会議アプリ Zoom を使用します。(ブラウザ環境・アプリダウンロードともに無料です)
接続方法や視聴用URLはお申し込み後、開催日の前日にご連絡させていただきます。

株式会社アクティブ アンド カンパニー
セミナー事務局
電話番号:03-6231-9505 FAX:03-6231-9506