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「積み上げ型」から「投資型」へ転換する! 人的資本経営時代を生き抜く「戦略的要員計画」の構築手法
労働人口減少や人件費高騰が進む中、企業にはDXやAIを活用した要員の「少数精鋭化」と、限られた人材への投資が求められます。 本セミナーでは、単なる数合わせや現場の積み上げではない、企業の生産性向上や新規事業創出に直結する […]
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多くのお客様と接している中で、営業する私たちが不安になることがあります。それが「システムの投資対効果に対する考え方」です。人事システムは売上などの改善を目的としていないため、「導入することでどんなメリットが得られるのかわらない」「どれほどの効果が期待できるのかがわからない」など、経営層からの理解が得られずにシステム導入が止まってしまうことが多々あります。
そこで本セミナーでは、投資対効果について、複数回に分けてご案内します。まずはPart1として、経営層へ提案するための「数字よりも大事な考え方」について“30”分で説明いたします。

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・ROI作成のステップ
・ROIのポイントはゴール設定?
・事例:HRテック導入時のROIとは
・次回セミナーのポイント
HRテックの導入をご検討、またはHRテックの投資対効果にご興味がある人事・総務ご担当者 様
無料

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接続方法や視聴用URLはお申し込み後、開催日の前日にご連絡させていただきます。

株式会社アクティブ アンド カンパニー
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電話番号:03-6231-9505 FAX:03-6231-9506