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飲食業界の離職危機を止める「奨学金返還支援」活用術~採用より先に“定着へ投資する”経営へ~
外国人の飲食特定技能が停止となり、慢性的な人手不足が深刻化する飲食業界。 本セミナーでは、「また辞めた」の悪循環を断ち切るため、採用費ではなく定着支援への投資という視点から、専門学校卒・高卒の若手スタッフにも刺さる「奨学 […]
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近年、高度化するコーポレートガバナンス、高まるステークホルダーへの説明責任、パブリックカンパニーにおいては、市場の組み換えなど外部環境変化が激しくなる中、役員制度の見直しを検討されている企業様も多いのではないでしょうか。
本セミナーでは、事業をリードする優秀な経営者を長期的成長と短期的利益の獲得に動機づける役員(報酬)制度とはいかにあるべきかを「報酬」の側面以外も含め事例を交えてご紹介いたします。
是非、この機会に役員(報酬)制度の在り方や改革の方向性について考えていただければと思います。
※こちらのセミナーは2022年3月24日開催セミナーの録画配信となります。
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1.企業を取り巻く環境変化
2. ステークホルダー・市場からの役員への期待
3.役員(報酬)制度として具備すべき事項
4.役員(報酬)制度改革を推進するためのポイント
経営者・人事部門責任者様
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株式会社アクティブ アンド カンパニー
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電話番号:03-6231-9505 FAX:03-6231-9506