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人事評価の常識を変える“公平性の再定義” ―納得と成果を両立する評価マネジメントのあり方―
「評価制度を見直しても不満が解消されない」といったことはないでしょうか？ 本セミナーでは、人事評価の「公平性」の視点からその構造を紐解き、社員の納得感と事業成長を両立する評価の考え方と、制度設計だけでなく運用・マネジメン […]
開催
終了
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セミナー
エンゲージメントを高めるレジリエンスとは
2023/03/14 10:30 - 12:00
HR領域-⼈材育成研修プログラム
現在、多くの企業において生産性向上、ひいては業績向上を目指すために「エンゲージメント向上」に関して様々な施策が行われています。一方で、それら施策は単に「従業員満足度」を高める施策であって、「従業員が会社の向かっている方向性に共感し、自発的に貢献したいと思う意欲」の向上に繋がっていないケースも散見されます。
本セミナーでは、エンゲージメント向上の源泉となるレジリエンス（困難から立ち直る力）に着目し、真にエンゲージメントを高める施策とは何かを考えるヒントとなる情報を提供致します。
日程
セミナー概要
- レジリエンスとは
- レジリエンスと従業員エンゲージメントの関係
- 自己効力感とは
- 自己効力感を高めるマネジメント
※セミナー内容は変更となる場合がございます。予めご了承ください。
対象者
人事部門の責任者様・担当者様 または 事業部内で人材育成の企画を担っている方
参加費
無料
ファシリテーター
株式会社アクティブアンドカンパニー
人材開発事業部
伊達 裕史
略歴
学校教員、団体職員を経て社会人教育の道へ。
中堅中小企業から大企業まで様々な従業員規模の企業に対する人材育成や学校法人における人材育成に従事。現在は、若手～中堅社員、新任管理職向けの各種研修やセミナーを担当する。
開催方法
Web会議アプリ Zoom を使用します。（ブラウザ環境・アプリダウンロードともに無料です）
接続方法や視聴用URLはお申し込み後、開催日の前日にご連絡させていただきます。
このセミナーに関するお問合せ
株式会社アクティブ アンド カンパニー
セミナー事務局
電話番号：03-6231-9505 FAX：03-6231-9506