は行

ベースアップ

ベースアップ Base-Up

定期昇給などの際に、給与の基本給部分の金額テーブル表を書き換えることにより、労働者の個別要件に関係無く一律に賃金を増額させること。
略して「ベア」とも呼ばれる。
物価の上昇などによる賃金の目減りを防ぐことを目的として導入されてきた仕組みであるが、近年総額人件費の抑制を目的にベースアップを凍結・廃止している企業も多い。

 関連イベント・セミナー

お役立ち資料|日本型のジョブ型人事制度 ~ジョブ型の要素を取り入れて組織改革~

内容概要

事業環境の変化や働き方改革は加速しているなかで、これまでの人材マネジメントに対する考え方を変え、「ジョブ型」の要素を取り入れていくことも求められています。一方で、労働市場の流動化が十分ではない日...

詳細内容を見る

お問い合わせ

資料請求‧お電話など各種お問い合わせは下記よりお気軽にご相談ください。

03-6231-9505

平⽇ 9:00 - 18:00(⼟⽇祝⽇を除く)