ら行

利潤分配制

利潤分配制 Profit-sharing system

  • 会社として決めた方式、あるいは労使で合意した方式により、企業が利潤の一部を労働者に分配する制度のこと。
  • 会社の経営指標(営業利益、経常利益、等)に連動した業績連動賞与等がこの仕組みの範疇になる。

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お役立ち資料|現在の人事制度を有効に機能させるには?人事制度を定着化させる具体策

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