村上 友衣菜
コンサルティング部
ダイレクトアカウントグループ
ダイレクトアカウントデリバリーユニット
アソシエイト
専門領域・サービス
HR領域-⼈事制度HR領域-⼈材育成方針・戦略策定領域挑戦したい、成長したいと思う人が、環境や制度によってその可能性を狭めることなく、力を発揮できる組織を増やしたいという想いから、この業界に飛び込みました。社員・経営・人事など多角的な視点を持つことができる第三者だからこそ提供できる価値を大切にし、人と組織の双方にとってより良い変化を生み出す制度を、お客様とともにつくっていきたいと考えています。そして、制度を作って終わりにせず、現場で動き、企業が目指す姿の実現につながるまで深く伴走していきます。
略歴
大学では臨床心理学を専攻し、大学卒業後アクティブ アンド カンパニーへ入社。
入社後は中小企業を中心に、IT・建設関連企業の人事制度改定など、組織活性化のための幅広いソリューションを提供する。
主な経験
アクティブアンドカンパニー
・人事制度構築・導入プロジェクト
-建設会社、IT会社等の人事制度の構築
-制度設計のための現状分析（資料・データ、ヒアリング等）
-制度設計に伴う方針策定
・人事制度、人事評価システム運用・定着コンサルティング
-目標レビュー実施
・役員制度
-執行役員報酬水準調査
得意テーマ
人事制度構築
