フレックスタイム制度はございません。9:00~18:00が基本的な勤務時間となります。

原則禁止となります。

オフィスもワンフロア・フリーアドレスなので、日常的にコミュニケーションが活発に取られています。
また、他部署の人とランチ・飲み会に行く際の補助金手当もあるので、交流の幅も広げられます。

弊社では２種類の社内異動制度を設けており、本人希望による社内異動は可能となっております。

留学のスケジュールにあわせてエントリー可能です。
入社時期の相談などをしたい場合は、エントリーフォームの備考欄に記載してください。

可能です。既卒でも就業経験がない方は新卒採用にご応募ください。

年齢制限はございません。大学院修了後や留学からの帰国後に、新卒として入社した社員もおります。

エントリーは受け付けており、採用実績もございます。
年齢制限はございません。大学院修了後や留学からの帰国後に、新卒として入社した社員もおります。

エントリー⇒会社説明会⇒一次選考⇒二次選考⇒最終選考⇒内定
*基本的に3回の選考を想定しておりますが、場合により選考回数が増減することがございます。
*最終選考前に適性検査を受検いただきます。
*会社説明会はイベント等の代替も可能です。

合否に関わらず、1週間以内にメール、もしくはお電話にてご連絡をいたします。 1週間以上経過し連絡が来ていない場合、お手数ですが下記までご連絡ください。
recruit@aand.co.jp

ご本人の希望と業務との適性を踏まえ、入社後の6月下旬に決定いたします。（7月より本配属となります。）

「組織・人事領域で仕事がしたい」「他者のために成長したい」、また、仕事を通じて世の中にどのような価値を提供していきたいかという想いを重視しています。
業務に必要となる思考力やコミュニケーション能力は、入社後にトレーニングするため、入社前から高いレベルを求めているわけではありません。
入社後のトレーニングを経て、一人前になる過程で大事な「想い」を重視しています。