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セミナー SEMINAR

『人事データ分析』まるわかりセミナー
~戦略的に人事データを活用する為には~


    ■ ピープル・アナリティクスHRアナリティクスなど最近耳にしますが・・・
  • 人事データを分析したいけど何をすればわからない
  • 大量にデータはあるがどのように活用すれば良いのかわからない
  • 人事データを分析したが相関関係や因果関係の違いが分からず、経営に何を報告すればよいのかわからない
  • 等級・評価・報酬の分析をしたが、図式化しただけで傾向までは掴めていない  ・・・等々


本セミナーでは、自社の人事データを戦略的に活用する為に不可欠な「人事データ分析のポイント」をご紹介いたします。



本セミナーの詳細(PDF)はこちらから>>>
 

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日程

2019/7/18(木)
  • 15:30~    受付開始
  • 16:00~17:30 講演
  • 17:30~    個別相談  ※セミナー終了後、個別相談を予定しております。

セミナー内容

    ≪講演≫
  • 1.人事データ分析をはじめる前に!
  •  ・そもそも人事データ分析とは
     ・人事データ分析ステップ
     ・人事データ分析に必要なスキル
  • 2.人事データ分析はこれでまるわかり!
  •  ・等級制度(要員構成分析・昇降格分析)
     ・評価制度(評価フレーム分析・評価結果分析)
     ・報酬制度(報酬水準分析・労働分配率分析)
     ・上記の経年変化について
  • 3.これからの人事データ分析とは?
  •  ・人事データの蓄積・活用方法
     ・経営・組織に役立つ人事データ分析
  • 4.まとめ
  •  まとめ
     Q&A
     ※終了後希望者には別途個別相談の時間を設けます


対象者

人事部門責任者・担当者様


会場

株式会社アクティブ アンド カンパニー 本社 ビル内
東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル4階


参加費

無料



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ファシリテーター
ファシリテーター

株式会社アクティブ アンド カンパニー

組織開発コンサルティング事業部

田中 海斗

略歴
大学卒業後、人事コンサルティング会社アクティブアンドカンパニーに入社。コンサルタントとして、上場企業から中小企業まで人事制度の設計や業務改善コンサルティングに関わる。
会社概要
組織・人事コンサルティングファーム。企業の業績向上を目的に、アクティベーションマネジメントを用いて組織企業の活性化に特化したコンサルティングを行っている。また、コンサルティング業界初のISO 9001:2008の認証も取得している。

経営者の方、人事担当者様、お気軽に一度ご相談下さい。

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03-6231-9505 9:00~18:00(土日祝日を除く)

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