自己打開力育成プログラム /
自己打開力育成プログラム

タフな経験を通して、ビジネススキルのブラッシュアップを行うと共に、受講者自身が持つ「殻」を破る自己打開力を身に付け、ワンランク上の成長を促進します。
プログラムの目的
ビジネススキルの振り返り及びブラッシュアップを行い、ワンランク上の成長を促進します。
タフな経験を通して、受講者自身が持つ「殻」を破り、仕事や取組みに対する当事者意識を醸成します。
グループワークを通して、受講者同士に一体感を醸成し、相互理解を促進します。
プログラムの概要
困難な課題に直面させ、その課題を自らの手で克服させることは、更なるビジネススキル及びリーダーシップの開発において、非常に効果的な人材育成手法であるとされています。
本プログラムでは、研修受講者に対して困難なビジネステーマを課し、克服することを通して、ビジネススキルやリーダーシップの開発を行います。

困難な課題を与え克服することで、自分自身の「殻」を破り、成長を促進します。
期待できる効果
ビジネススキルのブラッシュアップ
受講者間の相互理解と一体感の醸成
当事者意識の醸成
実施概要 (例)
| 対象者 | 新入社員~中堅社員 |
|---|---|
| 研修日程 | 1~2.5日間 |
| 適正人数 | 15~30名 |
| 実施形態 | ワークショップ形式 |
| 実施料金 | 営業担当または弊社研修事務局にお問い合わせください |
受講者の声
色々なことを再認識させられ、より足場が固まった感じです。素晴らしい機会でした。
研修の内容は新鮮味があるものばかりで、全てのものから色々と学ぶことができました。研修を通して、色々なことにハッと気づかされました。
あまり受講できない内容の研修だったので、受講することができてよかったと思います。
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